Archives : Formation Établissements
Anticiper et gérer la violence et/ou l’agressivité en psychiatrie
Prévenir et gérer des situations de violence
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Mettre en place une démarche de qualité de vie au travail (QVT)
• Améliorer la qualité de vie au Travail de chacun des membres du personnel
• Prévenir les risques d’épuisement
• Dynamiser le collectif en rendant chacun acteur de son poste et conscient de ses responsabilités
ACTIPSY : Handicap psychique et travail en ESAT
Améliorer la qualité de l’accompagnement et l’intégration des travailleurs porteurs de handicap psychique en ESAT
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Gérer les troubles du comportement et l’agressivité de la personne âgée
Adapter les compétences des salariés à leur environne- ment professionnel afin de garantir un accompagnement de qualité des personnes atteintes de troubles du comportement
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Valoriser les compétences des ASH
• Apporter aux ASH les connaissances nécessaires à la réalisation de leurs missions au sein de la structure
• Valoriser la fonction de l ASH
• Améliorer le travail en équipe et la prise en charge des résidents
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Une formation sur-mesure ?
Notre conseillère en Brigitte Petit se fera un plaisir de vous répondre
Brigitte Petit
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